2008学年第一学期洪山中学团队工作计划

[指导思想]：

以“服务大局、服务社会、服务青年”为核心目标，努力做到“思想教育有新举措，品牌活动有新发展，服务青年有新突破，组织建设有新提高”，围绕增强共青团凝聚力的核心目标，加强教工团队伍建设，以第四教育署“弘扬世博文化，践行教师礼仪”主题教育活动为重点，进一步深化团员意识教育工作，规范工作流程管理，推进共青品牌工作，促进教育署共青团工作的内涵发展。

[工作目标]：
1、 进一步加强常规工作，使各项常规工作更趋合理更具特色。
2、 围绕“世博倒计时600天”主题开展各类主题队会。
3、 抓好本学期的三个重头工作：少代会，运动会，管乐演奏节。

[侧重点]：
培养一批能力较强的、优秀的团、队干部，推动团队工作的进行
充分利用网络资源

[工作计划]：

一、 加强完善常规工作，促进以团带队。
① 鼓号队新老交替完成，每周升旗仪式的总体安排。
[国旗下讲话的学期安排将公布在校园网上，如遇特殊情况做小范围调整]
② 加强黑板报、学习园地等宣传阵地的安排，每期检查将优秀的中队宣传阵地以照片形式公开，以促进各中队文化建设。
[黑板每月一期，每月5号出新一期黑板报，次日检查，评分将公布在校园网团队工作专栏内]
③ 定期组织大、中队干部培训，加强队干部的工作能力，以更好地完成各类任务。
[设立队干部考核制度，每学期实行末尾淘汰制]
④ 完善团员选拔制度，在各中队、各年级分别建立团支部，加强以团带队的工作。
[继续强化团员选拔的条件，新团员首先由老团员审评推荐再上报团支部选举通过]
⑤ 配合政教处进行各类行规养成教育。
[强化大队干部行规检查的规范性和力度]
⑥ 强化环保志愿者岗位的工作力度，培养全体队员爱校、自觉护校的意识。
[本学期将设置2批志愿者，每批支援者值勤周期为2个月，所有志愿者由各中队上报（以入团积极份子为优先考虑），期间将考核志愿者的工作，作为团员选拔的必须条件]

二、 以各类主题活动丰富广大团队员的校园生活
① 运动会，结合阳光体育运动的要求，提高学生体育锻炼的热情，加强学生的身体素质。此外将设置篮球联赛，形成常规、正规赛制。
② 利用各种宣传阵地对全体团员、队员进行廉洁教育，倡导尊廉崇洁的风气。
[出一期黑板报，上1堂主题团课，召开1次队干部培训和主题班会形式进行廉洁文化进校园的主题活动]
③ 与“世博同行”主题，并结合政教处每月的相关主题节日开展各类主题活动
[如围绕教师节举办《老师辛苦了》贺卡制作比赛等
④ 举办管乐演奏专场表演，将演奏会作为展示广大团员、队员风采的平台，应用演奏会来促进家、校、社区一体化网络的构建
⑤ 召开少代会，完成大队干部的换届选举，借由少代会平台听取广大团员、队员的心声以及对学校建设的建议与意见
[设置校领导回复平台，对学生们提出的各类意见和建议进行回复] 

三、 进一步完善团队工作体系，构建快乐团队，和谐团队
① 在进行队干部的培训前提下，实行“小小分管领导”的模式，以大队干部分管各年级中队，从而将团队工作逐层责任细化，增强队干部的工作能力和责任意识，同时也加强队干部间的协调组织能力。
② 以大队报为平台促进团队工作的宣传力度，先期进行电子版的设立，之后逐步视条件形成书面版。

本学期月重点工作安排：

9月 队干部培训、主题队会、教师节庆祝活动、世博志愿者上岗
10月 主题队会、团课
11月 少代会、运动会
12月 共青团工作考核

1月 队干部考评、各项常规学期反馈

                                                     洪山中学团队

                                                      2008.9