洪山中学教职工考勤管理办法

为了确保学校正常的教育教学秩序，鼓励教职工做好本职工作，特制订本办法。

一、教职工早上上班时间为7：35—7：50，7：50至8：30到校的作为迟到处理。8：30以后到校的，作相应的事假处理。中午11：40—12：50为午餐休息时间。下班时间16：30。上下班时间涉及有工作安排者，则按有关工作要求处理。

二、教职工请病事假规定

1、教职工请假必须事先办理请假手续，填写请假登记单，经有关领导批准后执行。如遇特殊情况不能事先请假的，需及时补假。如需续假，必须凭有关手续向校务办公室续假。假期满后，须及时到校务办公室销假。没有按规定办理请假手续或未经过相关部门批准的，影响工作的，作旷工处理。

2、请事假半天（包括半天内），教职工需经校务办公室批准。请事假1天及以上者须向校长提出申请（1天以上须提书面申请），经校长室批准后，方能生效。教职工如有工作任务，应及时通知校务办公室，由办公室与有关处室联系，安排好工作后方能离岗。

3、教职员工外出就医须到校务办公室请假并登记，还须持医院盖章的病假证明到校务办公室办理病假手续。一般需当天提交病假单，凡确因重病、急病等不能来校办理者，可委托家属或本校教职工代为办理，或事先电话通知校长室或校务办公室，待上班后补办手续。校务办公室应及时联系相关部门安排好工作，并将病假单保存备查。若无病假单的，作事假处理。

三、各类会议及活动请假规定

1、部门组织的各类会议及活动因故不能参加的，需向各会议主持人或活动组织人办理请假手续，经批准后方可缺席。

2、学校组织的各类会议或活动因故不能参加的，需向校长请假并填写请假单，经校长批准方能离校，并作事假处理。

四、每个教职工每月（超过15天起算）可享受1次半天的自定假，请自定假原则上不能影响工作，自定假时间不能拆开使用。年满55周岁的男教工和年满50周岁的女教工，可享受每月1次2小时的看病假。

五、与考勤有关的奖惩办法。

1、将一个自然月作为一个考勤的月份。当月不请病假或事假的，发全勤奖80元。按规定使用自定假和老年同志看病假不影响全勤奖的发放。当月不请自定假的，再奖励30元。

2、当月迟到1次扣10元，2次以内（含2次）享受部分全勤奖，迟到3次以上不享受全勤奖。

3、当月事假半天扣30元，1天扣60元；病假半天扣20元，1天扣40元，实际请假天数按有关政策统计操作，同时不享受相应的课时工资和有关奖项，具体如下：

课时补贴扣款标准：(本人每月课时工资 ÷ 22天) х（实际请假天数）(不包括双休日和国定假)

效益奖扣发标准：

教师：效益奖÷22天х (实际请假天数）（不包括双休日和国定假）

职员：效益奖÷22天÷3.5х1.5х(实际请假天数）（不包括双休日和国定假）

工人：效益奖÷22天÷3.5х1х(实际请假天数）（不包括双休日和国定假）

4、教师请病事假（两日内），并能完成教学工作的,仍享受课时补贴。

5、教师在自己满工作量的前提下，临时代课课时酬金，考试科目20元/节，非考试科目15元/节。

六、凡属婚假、产假、丧假、探亲假、计划生育假的处理，均按上级有关规定执行。

本方案的解释权属校务会。

本方案经教代会讨论通过，自 2008年 5月 23日起 实施。

2008-5-23